"Фінансова сенсація на заправках "Приват": причини стрімкого підвищення зарплат"

Справжня "зарплатна" сенсація -- зростання доходів працівників, які працюють на напівживій мережі групи "Приват" (бренди ANP, "Авіас" та інші). Про це у своїй статті пише Сергія Куюна, директор ВАТ "Консалтингова група А-95" -"Сльози і "конверти": як платять зарплати на ринку пального".

Згідно з його спостереженнями, націоналізація "Укрнафти" та "Укртатнафти" восени 2022 року суттєво підриває позиції нафтового бізнесу "приватних компаній", які тепер ледь витримують фінансовий тягар. Це підтверджується десятками закритих автозаправок, малим числом автомобілів на тих, що залишилися відкритими, а також періодичним дефіцитом окремих марок пального на цих станціях.

"Попри це все, навесні середні оклади збільшилися з 12 000 до 19 600 грн/міс. (56%)", - пише автор.

Експерт виявив причину цього підвищення. Дослідження даних бізнес-групи показує, що зростання зарплат стало можливим завдяки замороженню фонду оплати праці, яке супроводжувалося скороченням чисельності персоналу майже на третину протягом року (з 8870 до 6039 співробітників).

У результаті за рівнем офіційних окладів мережа ледве не приєдналася до лідерів зарплатних рейтингів, хоча зазвичай перебувала серед "податкових" маргіналів.

"Ознайомившись із підходами до бізнес-менеджменту компанії "Приват", яка зараз розташована в Женеві, стало зрозуміло, що прийняття вірних рішень стало можливим завдяки сторонній підтримці. Результати вражають: за документами, на занедбаних заправках ANP доходи перевищують доходи WOG (16 845 грн)", – зазначив автор.

З іншими роботами автора ви можете ознайомитися, перейшовши за цим посиланням.